Negotiations consulting
opera avvalendosi di un gruppo
di professionisti che hanno svolto per molti anni la funzione
di direttore del personale in aziende multinazionali e
che hanno maturato una forte esperienza in tutto quello
che riguarda le controversie tra l’azienda e il dirigente.
In questo ruolo e’ stato infatti possibile affrontare
tutte le problematiche inerenti ai licenziamenti e alle
risoluzioni consensuali, sia per quanto riguarda gli aspetti
oggettivi di natura contrattuale che per quello
che riguarda gli aspetti soggettivi relativi
all’analisi delle mansioni e dei comportamenti che hanno determinato la
situazione in essere.
Chi ha svolto la funzione di Direttore del Personale
ha un backgound professionale basato sulla conoscenza di
tutte le tecniche di negoziazione , ed è quindi
senza dubbio agevolato nella gestione di una trattativa
con l’Azienda.
Per questo motivo ci sentiamo di
poter offrire un servizio che abbia come obiettivo la definizione amichevole
della controversia , evitando all’azienda e al dirigente
il peso e gli oneri di una causa in tribunale. |